Přehled
Název inzerátu:
Výzkumný pracovník junior / výzkumná pracovnice junior v oblasti neurokognitivního a duševního zdraví a pohybové aktivity projektu Excelentní výzkum v oblasti digitálních technologií a wellbeingu, reg.č. CZ.02.01.01/00/22_008/0004583 pro Katedru studií lidského pohybu Pedagogické fakulty Ostravské univerzity
Děkan Pedagogické fakulty Ostravské univerzity vyhlašuje výběrové řízení na pozici Výzkumný pracovník junior / výzkumná pracovnice junior v oblasti neurokognitivního a duševního zdraví a pohybové aktivity projektu Excelentní výzkum v oblasti digitálních technologií a wellbeingu, reg.č. CZ.02.01.01/00/22_008/0004583 pro Katedru studií lidského pohybu Pedagogické fakulty Ostravské univerzity
Kategorie:
Neakademická pozice
Pracoviště:
Pedagogická fakulta, Katedra studií lidského pohybu
Typ systemizovaného místa:
výzkumník II (výzkumný pracovník junior)
Informace o projektu/grantu:
Pracovní pozice vznikla za finanční podpory Evropské unie v rámci projektu Excelentní výzkum v oblasti digitálních technologií a wellbeingu, reg.č. CZ.02.01.01/00/22_008/0004583
Popis pracovní náplně:
· výzkumná práce zabývajícím se neurokognitivními funkcemi, duševním zdravím a/nebo neurozobrazováním mozkových struktur a funkcí
· sběr, kontrola a analýza dat z kognitivních testů
· ideálně také analýza dat ze strukturální a funkční magnetické rezonance mozku
· publikuje v rámci projektu
Kvalifikační předpoklady:
· ukončené doktorské studium v oblasti zdraví, psychologie, neuropsychologie, psychofyziologie, veřejného zdraví nebo biomedicínského inženýrství
· od dokončení doktorského studia neuplynulo více než 7 let
· znalost AJ
· časovou flexibilitu (nepravidelná pracovní doba, práce v dopoledních a odpoledních hodinách v pracovních dnech a o víkendech)
· vynikající komunikační a organizační schopnosti
· pozitivní postoj k práci, zodpovědnost, spolehlivost, samostatnost a pečlivost
· schopnost jednat s lidmi a příjemné vystupování
· analytické schopnosti
· ochota učit se
Research level:
R2 – Recognized
Předpokládaný pracovní úvazek:
· 0,5 úvazku (možnost navýšení úvazku dle dohody)
Doba trvání pracovního poměru:
· pracovní poměr bude sjednán na dobu určitou
Předpokládaný termín nástupu:
· od 1.9.2026, popř. dle dohody
Mzdové podmínky:
• Mzda se odvíjí od zařazení dle vnitřního mzdového předpisu univerzity a je odvislá rovněž od zkušeností uchazeče a jeho zapojení do výzkumné grantové činnosti.
Benefity:
· 6 týdnů dovolené za kalendářní rok;
· 5 dnů volna k léčení (od úvazku 0,5);
· stravenky v hodnotě 123 Kč/den (od úvazku 0,7);
· pružná pracovní doba a možnost příležitostného výkonu práce z domova;
· podpora sportovních aktivit, např. prostřednictvím zaměstnaneckého programu MultiSport;
· kurzy anglického jazyka a jiné vzdělávací kurzy;
· slevy na nájemném u společnosti Heimstaden;
· školka Elánek pro děti zaměstnanců a 50% sleva na školkovném;
· služby Univerzitní knihovny a přístup k e-knihám zdarma;
· 15% sleva na knihy v Univerzitním obchodu a knihkupectví – OUShopu;
· zvýhodněné ceny mobilních tarifů v rámci benefitního programu T-mobile;
· práce v profesionálním týmu u stabilního zaměstnavatele;
· vstřícná politika a kultura organizace, příjemné pracovní prostředí.
Jazyk, ve kterém proběhne výběrové řízení:
· český
Požadované dokumenty od účastníka
Vyplnění a odeslání Přihláška do výběrového řízení Pedagogické fakulty OU – Akademické/výzkumné pozice – Vyplnit formulář
· Vložení všech požadovaných dokumentů na https://365osu-my.sharepoint.com/:f:/g/personal/drive_personalni_pdf_osu_cz/IgDwXKxJT-a8TL-4nsfMtLpZAd8OjLyv0Lv6rt7EOnRNiNk , konkrétně:
o strukturovaný profesní životopis s přehledem publikační činnosti
o motivační dopis
o skeny dokladů o dosaženém VŠ vzdělání
Lhůta pro včasné podání žádosti
· 20. 6. 2026 (včetně)
Informace o výběrovém řízení
Děkan PdF OU si vyhrazuje právo pozvat k osobnímu pohovoru pouze vybrané uchazeče a rovněž právo nevybrat žádného uchazeče. Výběrové řízení může zrušeno nebo vyhlášeno opakovaně.
Kontakt
PersonalniPdF@osu.cz
