Přehled

Děkan Fakulty strojní vypisuje výběrové řízení na místa

Vedoucí Katedry sklářských strojů a robotiky

• Pracoviště:  Fakulta strojní, Technická univerzita V Liberci
• Počet volných míst:  1
• Úvazek:  100 % (40hod./týden), příp. dle dohody
• Mzdové zařazení: mzdová třída podle Vnitřního mzdového předpisu
• příplatek za výkon funkce
• možnost přiznání příplatků a odměn dle Vnitřního mzdového předpisu
• Pracovní smlouva:  předpokládá se na dobu určitou do 30. 06. 2029 s možností prodloužení, případně dle dohody
• zkušební doba 8 měsíců, příp. dle dohody
• na dobu výkonu funkce vedoucího katedry bude dále uzavřena dohoda o výkonu vedoucího pracovního místa s možností odstoupení nebo odvolání z funkce vedoucího katedry, která je nezbytnou podmínkou pro výkon funkce vedoucího katedry
• výkon funkce předpokládán do 30. 06. 2030
• Nástup do funkce:  01. 07. 2026, případně dle dohody
• Termín podání přihlášek:  11. 05. 2026

Jaká bude Vaše náplň práce?

• manažerská činnost na příslušné katedře v oblasti personálního a finančního řízení a rozvoje pracoviště v oblastech řízení a koordinace vědecko-výzkumných, pedagogických a publikačních aktivit, a to v návaznosti na strategii rozvoje Fakulty strojní TUL

Požadujeme:

• vysokoškolské vzdělání se zaměřením na strojírenství, výhodou je profilace v oblasti zaměření příslušné katedry, nebo min. 5 let odborné praxe v oboru odpovídajícímu zaměření příslušné katedry (viz www.fs.tul.cz/katedry).
• znalost českého jazyka na úrovni rodilého mluvčího

Co byste měl/a splňovat:
Odborné zkušenosti:

• praxe na vedoucí pozici
• zkušenosti s řízením týmu nebo vědecko-výzkumného týmu
• zkušenosti s realizací vědecko-výzkumných úkolů
• zkušenosti s řízením mezinárodních projektů
• pedagogická praxe

Další očekávání:

• řídící a organizační schopnosti,
• předpoklady pro řízení vědecko-výzkumné a pedagogické činnosti,
• znalost anglického jazyka min. na úrovni B1 (může být ověřeno při osobním pohovoru)
• koncepční myšlení a vize rozvoje pracoviště.

Co nabízíme:

• 6 nebo 8 týdnů dovolené (dle typu pracovní smlouvy)
• pružnou pracovní dobu
• závodní stravování
• dětský koutek pro děti batolecího věku
• univerzitní mateřskou školku
• dobrou dopravní dostupnost (zastávka MHD a tramvaje), parkoviště a krytá stání pro kola a elektrokola
• možnost ubytování v zaměstnanecké ubytovně
• příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění
• jazykové kurzy ve Vnitřní jazykové škole a školení
• sportovní aktivity (např. tenis, sauna, posilovna) v objektech univerzity
• zvýhodněné telefonní tarify
• kariérní rozvoj a jeho podpora v rámci podporovaného vzdělávání zaměstnanců (např. přizpůsobení pracovních podmínek a úpravy pracovní doby, celoživotní vzdělávání, jazykové mobility apod.)

Zaujaly Vás výše uvedené informace? Pokud ano, pošlete prosím níže požadované dokumenty na e-mailovou adresu: volnamista@tul.cz nebo na adresu Technické univerzity v Liberci. Do předmětu e-mailu, případně na obálku zásilky, uveďte název pozice, na kterou se hlásíte.

K přihlášce do výběrového řízení musí být přiloženy tyto dokumenty:

• strukturovaný profesní životopis se stručnou charakteristikou dosavadní odborné praxe v rozsahu max. 2 strany A4;
• doklady o ukončeném vzdělání,
• písemný návrh koncepce vedení a rozvoje katedry v krátkodobém horizontu 1 roku a dlouhodobém horizontu 5 let v personální, pedagogické, vědecko-výzkumné a publikační oblasti včetně analýzy aktuálních silných a slabých stránek příslušného pracoviště, a to v rozsahu max. 5 stran A4, v případě že uchazeč obhajuje pozici vedoucího, nutné uvést zhodnocení končícího období zejména v oblasti tvůrčí, personální a ekonomické

Pokud máte k dispozici, přiložte prosím také tyto dokumenty, které budou součástí hodnocení:

• charakteristika dosavadní vědecko-výzkumné a publikační činnosti v rozsahu max. 1 strany A4
• informace o zkušenostech s vedením projektů v rozsahu max. 1 strany A4
• doklady o odborné způsobilosti a členství v odborných společnostech
• doporučení nebo hodnocení z předchozího pracoviště

V případě dotazů k uvedenému místu se můžete obrátit na personalistky Technické univerzity v Liberci (volnamista@tul.cz).

V případě dotazů souvisejících s přípravou návrhu koncepce rozvoje katedry se může zájemce obrátit na tajemníka fakulty (tomas.kysilka@tul.cz).

Informace k průběhu výběrového řízení:

Výběrové řízení proběhne v prvním kole posouzením doručených listinných dokumentů a kvalifikačních předpokladů, v druhém kole osobním pohovorem s vybranými uchazeči a uchazečkami. Předpokládaný termín jednání výběrové komise s uchazeči/kami je stanoven na 21. – 22. týden roku 2026. O výsledku budou všichni uchazeči a uchazečky informováni nejpozději do 30 dnů od ukončení výběrového řízení.

Uchazeč/ka je oprávněn/a požádat do 30 kalendářních dní od zveřejnění výsledků výběrového řízení prostřednictvím e-mailu: volnamista@tul.cz vyhlašovatele o vyjádření ke svým výsledkům v rámci výběrového řízení. Vyhlašovatel zašle do 30 kalendářních dní od obdržení žádosti písemné vyjádření k výsledkům uchazeče.

Výběrové řízení je od 10. 3. 2026 zveřejněno na úřední desce Technické univerzity v Liberci (viz: https://www.tul.cz/univerzita/uredni-deska/kariera/), na portálu MPSV (viz: https://www.uradprace.cz/volna-mista-v-cr), na portálu ResearchJobs (viz: https://www.researchjobs.cz/).