Přehled

Pracovní pozice vznikla za finanční podpory Evropské unie v rámci projektu LERCO s reg. číslem CZ.10.03.01/00/22_003/0000003, prostřednictvím Operačního programu spravedlivá transformace

Děkan Lékařské fakulty Ostravské univerzity vypisuje výběrové řízení k obsazení místa:

  • Laborant/technik/laborantka/technička se zaměřením na hematoonkologii

Typ systemizovaného místa:

  • Technik III – Odborný laborant.

Předpokládaný nástup do pracovního poměru:

  • Březen 2026 nebo dle dohody.

Předpokládaný pracovní úvazek:

  • 100 %; na dobu určitou, po dobu realizace projektu LERCO (max. do 31. 12. 2027).

Kvalifikační a další předpoklady:

  • Mgr vzdělání v oboru biologie, biotechnologie nebo v příbuzných oborech;
    praktické zkušenosti z laboratoře zaměřené na molekulární nebo buněčnou biologii;
    znalost anglického jazyka (min. B1) pro dorozumění se s našimi zahraničními vědeckými pracovníky a se zahraničními dodavateli;
  • základní znalost laboratorní dokumentace;
  • znalost práce se standardním kancelářským software;
  • spolehlivost, pečlivost a důraz na detail;
  • schopnost samostatné i týmové práce;
  • dobré organizační a komunikační dovednosti.

Jazyk, ve kterém bude výběrové řízení vedeno:

  • český a/nebo anglický.

Mzdové podmínky:

  • v souladu s Vnitřním mzdovým předpisem OU.

Popis pracovní náplně pracovního místa:

  • podílí se na řešení projektu LERCO CZ.10.03.01/00/22_003/0000003, v rámci výzkumného programu VP 6 Výzkum a vývoj nových terapeutických metod u krevních nádorů;
  • zodpovědná a různorodá práce v laboratoři průtokové cytometrie a sortování buněk,
  • zpracování vzorků periferní krve a kostní dřeně ve spolupráci s Biobankou,
  • izolace a měření kvality nukleových kyselin,
  • příprava NGS sekvenačních knihoven,
  • evidence zpracovaných vzorků.

Nabízíme:

  • práci v profesionálním týmu a zázemí stabilního zaměstnavatele;
  • zajímavou a perspektivní práci v oblasti hematoonkologie, mezioborovou spolupráci;
  • získání nových znalostí a přispění k excelentnímu výzkumu;
  • 6 týdnů dovolené za kalendářní rok;
  • 5 dnů volna k léčení;
  • příspěvek zaměstnavatele na stravné ve výši 123 Kč;
  • příležitostnou možnost výkonu práce z domova;
  • kurzy anglického jazyka a jiné vzdělávací kurzy;
  • slevy na nájemném u společnosti Heimstaden;
  • zvýhodněné ceny mobilních tarifů v rámci benefitního programu T-mobile;
  • školku Elánek pro děti zaměstnanců a 50% slevu na školkovném;
  • služby Univerzitní knihovny a přístup k e-knihám zdarma;
  • 15% slevu na knihy v Univerzitním obchodu a knihkupectví – OUShopu;
  • podporu sportovních aktivit, např. prostřednictvím zaměstnaneckého programu MultiSport.

Datum a způsob doručení žádosti:

Požadované dokumenty:

  • motivační dopis;
  • profesní životopis s přehledem dosavadní praxe;
  • kopie dokladů o vzdělání.

První kolo výběrového řízení proběhne bez osobní přítomnosti uchazečů posouzením materiálů dodaných uchazeči výběrovou komisí. Do druhého kola výběrového řízení budou pozváni pouze vybraní uchazeči.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo nevybrat žádného uchazeče nebo výběrové řízení zrušit bez udání důvodu.

Související pozice