Přehled

Vedoucí výzkumného oddělení „Prevence pracovních rizik a ergonomie“ VŘ č.j.: RILSA/1359/2025

Datum nástupu: 01. 10. 2025
Místo nástupu: Praha

Náplň práce

  • příprava a vedení výzkumných projektů realizovaných v úzké spolupráci s MPSV ČR (zadavatelem výzkumných potřeb) a výzkumných projektů financovaných z externích zdrojů (např. TA ČR, GA ČR, evropské zdroje) v oblasti prevence pracovních rizik a ergonomie;
  • řízení týmu výzkumných pracovníků a odborníků;
  • příprava aplikačních výstupů výzkumných projektů a publikování výsledků výzkumu v mezinárodně uznávaných akademických časopisech;
  • zajištění odborného zázemí pro tvorbu metodik, doporučení a legislativních podkladů v oblasti prevence pracovních rizik a ergonomie;
  • prezentace výsledků výzkumu na vědeckých konferencích a dalších akcích;
  • monitoring trendů, nových technologií a vývoje v oblasti prevence pracovních rizik a ergonomie;
  • rozvíjení spolupráce s pracovišti v oblasti prevence pracovních rizik a ergonomie jak na národní, tak mezinárodní úrovni, vyhledávání dotačních příležitostí v oblasti prevence pracovních rizik a ergonomie;
  • mentoring juniorních kolegů/kolegyň za účelem systematického zvyšování odborného zázemí institutu.

Požadujeme

  • VŠ vzdělání (preferovaně Ph.D.) v oblasti bezpečnosti práce a procesů, rizikového inženýrství, požární ochrany, bezpečnostního managementu, veřejného zdraví, ergonomie nebo příbuzném oboru;
  • odpovídající praxi a zkušenosti ve vědecko-výzkumné činnosti, zkušenost s vedením projektů a týmu výhodou;
  • znalost národních i evropských předpisů v oblasti BOZP, prevence pracovních rizik a ergonomie;
  • znalost anglického jazyka (min. B2), schopnost číst a tvořit odborné texty.

Výhody

  • mezinárodní výzkumná a publikační činnost;
  • zkušenosti s podáváním grantových žádostí (např. TA ČR, Horizon Europe).

Nabízíme

  • práci, která má smysl – s reálným dopadem na kvalitu pracovního života a zdraví zaměstnanců;
  • práci na plný pracovní úvazek ve veřejné výzkumné instituci;
  • pracovní smlouvu na dobu určitou – 1 rok, s předpokládaným prodloužením na dobu neurčitou;
  • 5 týdnů dovolené, 5 dnů sick day, pružnou pracovní dobu, možnost částečného výkonu práce z jiného místa (home office);
  • vzdělávání v rámci systému rozvoje zaměstnanců institutu;
  • odpovídající mzdové ohodnocení, příspěvek na stravování a další benefity.

Požadavky na přihlášky

  • strukturovaný životopis;
  • motivační dopis;
  • seznam publikací a dalších vědeckých výstupů za posledních 10 let;
  • seznam řešených výzkumných projektů s uvedením role v týmu za posledních 10 let;
  • kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Kontakt pro více informací k výběrovému řízení

Vedoucí výzkumného oddělení „Prevence pracovních rizik a ergonomie“